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【粉絲來(lái)稿】二十年財(cái)務(wù)職業(yè)生涯成長(zhǎng)記樣稿
滄海一粟2022-10-24


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前言

 

光陰荏苒,歲月悠悠。細(xì)細(xì)數(shù)來(lái),在這個(gè)行業(yè)里工作悄然已近二十余年。從過(guò)去的懵懂青年也正式步入中年大叔階段。這二十年對(duì)我來(lái)說(shuō)是摸爬滾打、不斷完善自我的二十年,也是不斷提升成就自我的二十年。(編者按:20年的時(shí)光,作者從大專(zhuān)院校畢業(yè)的財(cái)務(wù)小白,一步步成長(zhǎng)為CFO,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由,詮釋了何為勵(lì)志?。?/span>

 

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初生牛犢不怕虎,滿(mǎn)懷挑戰(zhàn)入職場(chǎng)

 

我的財(cái)務(wù)職業(yè)生涯是從2002年開(kāi)始的,我畢業(yè)的學(xué)校是一所很普通的大專(zhuān)院校。當(dāng)年隨著就業(yè)的洪流,面試了很多公司,最終面試成功了一家鑄造企業(yè),公司大概有5-600余人。主營(yíng)鑄鐵產(chǎn)品,是本市少有的一家自產(chǎn)自銷(xiāo)的制造型外貿(mào)企業(yè)。入職擔(dān)任成本會(huì)計(jì),這對(duì)于當(dāng)年的我來(lái)說(shuō)既是一個(gè)挑戰(zhàn),也是一個(gè)難得的機(jī)遇。記得當(dāng)時(shí)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)對(duì)我說(shuō),在你來(lái)之前已經(jīng)走了好幾任成本會(huì)計(jì)了,如果你能把這個(gè)崗位做起來(lái),對(duì)你來(lái)說(shuō)就是給你的專(zhuān)業(yè)水平和職業(yè)生涯打下了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),有了這個(gè)基礎(chǔ),以后你做任何崗位,都不會(huì)有太大問(wèn)題。

說(shuō)實(shí)話(huà),聽(tīng)了他這么說(shuō)之后,我心里還真是有點(diǎn)打鼓的。因?yàn)橹熬吐?tīng)人說(shuō)過(guò),會(huì)計(jì)核算里面,成本核算是最難的。但是沒(méi)辦法,畢業(yè)了大家都找工作,競(jìng)爭(zhēng)壓力和生存壓力泰山壓頂一樣壓在身上,能找到一份專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作就很不錯(cuò)了,也算是從學(xué)校出來(lái)后在城市里找到了一個(gè)落腳點(diǎn)。心想著:既來(lái)之,則安之,總比在外面在外面流浪好吧,就這樣,我正式上崗了。

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心懷忐忑來(lái)上崗,初來(lái)乍到迎挑戰(zhàn)

財(cái)務(wù)科長(zhǎng)安排前幾個(gè)星期去車(chē)間學(xué)習(xí)實(shí)習(xí),我不去則罷,一去大吃一驚。一到車(chē)間看到那些工人師傅們,我真是傻眼了,各個(gè)臉上黑不溜秋的,活像是挖煤炭出來(lái)的。我穿著干凈的衣服和白運(yùn)動(dòng)鞋,不知道怎么入腳進(jìn)去,就停留在鑄造車(chē)間門(mén)邊轉(zhuǎn)來(lái)轉(zhuǎn)去,心想著這怎么進(jìn)去,這進(jìn)去了會(huì)臟成什么樣。那個(gè)心里真是好矛盾好糾結(jié)的,正猶豫著,突然門(mén)邊一個(gè)來(lái)送物料的大姐叫住了我,她看出了我的心思,對(duì)著我說(shuō):小伙子,沒(méi)事的,時(shí)間長(zhǎng)了,就習(xí)慣了。她邊說(shuō)邊領(lǐng)著我進(jìn)入了車(chē)間。后來(lái)我才知道她是倉(cāng)管員,也是我后面經(jīng)常打交道的一個(gè)崗位。就從這一天開(kāi)始,我在車(chē)間實(shí)習(xí)了半個(gè)月,跟各個(gè)環(huán)節(jié)的工人師傅和車(chē)間管理人員熟絡(luò)起來(lái)了,他們有空的時(shí)候就會(huì)跟我聊天,把他們的工作流程工藝流程告訴我。

開(kāi)始我還沒(méi)太明白科長(zhǎng)安排我來(lái)車(chē)間的意圖,直到后來(lái)我正式做賬務(wù)處理的時(shí)候,我才真正領(lǐng)悟到科長(zhǎng)安排我來(lái)車(chē)間實(shí)習(xí)的目的。成本核算特別是工業(yè)企業(yè)成本核算工作本身就是一個(gè)涉及面比較廣、跨越部門(mén)比較多的組織性鏈條式核算,不但要求有較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,而且還需要良好的規(guī)劃組織協(xié)調(diào)能力。因?yàn)檫@個(gè)核算它基本上牽涉到公司各個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén),如:采購(gòu)部、倉(cāng)儲(chǔ)部、生產(chǎn)部、銷(xiāo)售部。從材料采購(gòu)入庫(kù)到生產(chǎn)領(lǐng)用,生產(chǎn)完工入庫(kù),在到銷(xiāo)售出庫(kù)。

就是一個(gè)生產(chǎn)成本歸集分配計(jì)算生產(chǎn)成本和結(jié)轉(zhuǎn)主營(yíng)業(yè)務(wù)成本的過(guò)程,一環(huán)扣一環(huán),環(huán)環(huán)相扣。這就需要財(cái)務(wù)牽頭做好頂層規(guī)劃設(shè)計(jì),協(xié)調(diào)明確各個(gè)相關(guān)崗位的工作職責(zé)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織系統(tǒng)實(shí)施。當(dāng)然這個(gè)過(guò)程并不順利,并不是每個(gè)人都能積極配合的,因?yàn)槊總€(gè)崗位的思想認(rèn)識(shí)是不一樣的,所以這很需要時(shí)間磨合,很耗費(fèi)耐心和精力。為此,曾經(jīng)著實(shí)讓我頭疼了好一陣子,問(wèn)題擺在那里,總是要解決的。要不每個(gè)月初8號(hào)出財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的時(shí)候,會(huì)直接被催死去。

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山重水復(fù)疑無(wú)路,柳暗花明又一村

世上無(wú)難事,只要肯鉆研。

我思來(lái)想去,沉下心來(lái)認(rèn)真把面臨的問(wèn)題和困難分類(lèi)總結(jié)出來(lái),逐一分析原因和成因,多方求助尋求破解之策,印象很深的,當(dāng)時(shí)用的最多的一個(gè)渠道,也是無(wú)意中發(fā)現(xiàn)的一個(gè)有效方式,就是在相關(guān)財(cái)務(wù)qq群里發(fā)問(wèn),那個(gè)時(shí)候的網(wǎng)友真是很純潔也很真誠(chéng),每當(dāng)我問(wèn)問(wèn)題的時(shí)候,總有很多熱心的前輩跳出來(lái),認(rèn)真解答問(wèn)題并毫無(wú)保留介紹自己的一些過(guò)往經(jīng)驗(yàn)供我參考,也有很多同行參與討論,群里大家滔滔不絕,各抒己見(jiàn),儼然一派百家爭(zhēng)鳴的感覺(jué),讓我真是受益匪淺,頓時(shí)有茅塞大開(kāi)的感覺(jué),在借鑒別人的方法的基礎(chǔ)上結(jié)合公司自身的基本情況我終于制定出一系列的相應(yīng)辦法,然后形成整體方案上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批實(shí)施。我的方案主要包括下面幾個(gè)方面:

第一就是要確立好公司成本核算的方法和流程,這一點(diǎn)特別關(guān)鍵,這是成本核算工作的起源,直接決定后續(xù)相關(guān)崗位、相關(guān)環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)流程要怎么走才能配合好成本核算工作,記得當(dāng)時(shí)我確定下來(lái)的方法就是品種法下分批法;第二就是改變核算工具:在我的強(qiáng)烈建議下公司采購(gòu)了金蝶ERP系統(tǒng),大大提高了工作效率;第三就是建立公司成本管控和核算工作機(jī)制,加強(qiáng)工作考核。財(cái)務(wù)部門(mén)規(guī)劃好成本核算流程,明確好各個(gè)相關(guān)崗位的職責(zé)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),并通過(guò)公司總經(jīng)理辦公會(huì)議討論通過(guò),加強(qiáng)各部門(mén)協(xié)作配合形成工作合力。自從有了這個(gè)考核機(jī)制后,以前那些不配合的人都自覺(jué)不自覺(jué)的配合起來(lái)了,有時(shí)候還自覺(jué)加班做,主動(dòng)找我來(lái)溝通,讓我著實(shí)感到欣慰了一番。第四就是加強(qiáng)成本核算工作的組織力量。

當(dāng)時(shí),我也是很花了一番心思才加強(qiáng)了這個(gè)組織力量的,話(huà)說(shuō)到我文中前面提到的那個(gè)倉(cāng)管,我也是在和她一段時(shí)間的交往中才得知,原來(lái)她以前也學(xué)習(xí)過(guò)財(cái)務(wù),屬于半路出家的那種,還考了會(huì)計(jì)證,最開(kāi)始來(lái)公司應(yīng)聘,也是來(lái)應(yīng)聘財(cái)務(wù)工作的,只是應(yīng)聘過(guò)程中達(dá)不到要求,才改聘?jìng)}管的。通過(guò)和她的交流,我發(fā)現(xiàn)她還是很想做財(cái)務(wù)工作的,這也正好滿(mǎn)足了我的想法,我就跟她說(shuō),這邊正好缺人,讓她來(lái)幫我一起做成本核算工作,以后這個(gè)工作做好了,我轉(zhuǎn)崗了,我也可以提議她來(lái)做成本核算,這不正好你自己也學(xué)到了財(cái)務(wù)知識(shí),以后也可以遂自己的愿。當(dāng)然當(dāng)時(shí)這是我利用她的心理來(lái)幫我做工作的,真正提議得上還是不上,我心里也是沒(méi)底的,不過(guò)后來(lái)我轉(zhuǎn)崗了還真讓她接了我的班,當(dāng)然這是后話(huà)。就這樣經(jīng)過(guò)兩三年時(shí)間的苦口婆心,嘔心瀝血的協(xié)調(diào)和相處,終于把這個(gè)流程捋順了,工作成果也就出來(lái)了,產(chǎn)品成本核算數(shù)據(jù)清晰,工作效率大大提高,為公司經(jīng)營(yíng)管理科學(xué)決策發(fā)揮了重大作用。

后來(lái)我轉(zhuǎn)任了稅務(wù)會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)等多個(gè)工作崗位,就這樣在這個(gè)公司工作了八年時(shí)間,既獲得了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,自己也小試了職業(yè)生涯的第一把牛刀,給自己的專(zhuān)業(yè)水平奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

4

打鐵還須自身硬,身藏絕技占先機(jī)

通過(guò)幾年的工作下來(lái),我感覺(jué)到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè),不但需要實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),還需要有強(qiáng)大的理論知識(shí)做支撐,更要有職業(yè)技能證書(shū)做保障,往上發(fā)展的空間才會(huì)越來(lái)越寬。機(jī)會(huì)屬于有準(zhǔn)備的人,功夫也不負(fù)有心人,在2010年的中級(jí)會(huì)計(jì)考試中我一舉拿下了中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng),頓時(shí)信心大增,隨后我又緊接著報(bào)考了注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試,連續(xù)幾年下來(lái)通過(guò)了會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅法的專(zhuān)業(yè)科目的考試。

做財(cái)務(wù)不但要低頭拉車(chē),還要學(xué)會(huì)抬頭看路,害人之心不可有,防人之心不可無(wú)。

2010年,很有幸應(yīng)聘進(jìn)入了一家國(guó)有央企工作,擔(dān)任財(cái)務(wù)主管工作。公司軍工企業(yè),主營(yíng)軍工產(chǎn)品。相對(duì)于民企來(lái)說(shuō),大型國(guó)有中央企業(yè),真是大不相同。公司各項(xiàng)管理制度完善,各類(lèi)工作流程規(guī)范。員工學(xué)歷水平普遍較高,內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)壓力比較大。作為公司核心管理部門(mén)的財(cái)務(wù)部,對(duì)于工作的管理要求自然是很高的,月度年度財(cái)報(bào)數(shù)據(jù)都必須按時(shí)按點(diǎn)按質(zhì)按量上報(bào),為了趕報(bào)表,月底年底加班加點(diǎn)是常事。公司財(cái)務(wù)管理體制按級(jí)分別設(shè)置總會(huì)計(jì)師(相當(dāng)于財(cái)務(wù)總監(jiān))、財(cái)務(wù)部長(zhǎng)、財(cái)務(wù)主管、總賬會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)、出納。總會(huì)計(jì)師屬于分管財(cái)務(wù)工作的公司領(lǐng)導(dǎo),財(cái)務(wù)部長(zhǎng)屬于會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)直接負(fù)責(zé)人,財(cái)務(wù)主管負(fù)責(zé)落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求的各項(xiàng)指示,組織實(shí)施各項(xiàng)具體財(cái)務(wù)工作,其他會(huì)計(jì)各司其職。有了前一份工作打下的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),在加上考中級(jí)職稱(chēng)的學(xué)習(xí),理論加實(shí)踐在我的工作中完美的結(jié)合起來(lái),使得我很快就上手了,各項(xiàng)具體工作在我的主導(dǎo)之下都開(kāi)展得有條不紊,有聲有色,特別是財(cái)務(wù)管理體系的建設(shè)是我在這里最大的收獲,記得當(dāng)時(shí)有一個(gè)小插曲,就是部門(mén)出納(出納是公司關(guān)系戶(hù))挪用資金炒股,財(cái)務(wù)主管(替罪羊)疏于監(jiān)督失職,后來(lái)被發(fā)現(xiàn)了,引發(fā)一個(gè)不小的轟動(dòng)。這個(gè)事情這正是我來(lái)之前不久發(fā)生的,也是前任財(cái)務(wù)主管引咎辭職的一個(gè)原因。

國(guó)有企業(yè)制度齊全是齊全,但是有一個(gè)問(wèn)題就是制度老舊,更新較慢,跟不上形勢(shì)變化,在加上公司裙帶關(guān)系比較突出,很多程序執(zhí)行上不是很?chē)?yán)格,產(chǎn)生了很多漏洞。

入職后隨著工作的逐步融入和深入,我發(fā)現(xiàn)不光是在資金管理上存在漏洞,而且在采購(gòu)和倉(cāng)存管理方面也存在諸多疑點(diǎn),還有就是公司業(yè)務(wù)整體體量很大,但是利潤(rùn)效益就是不高。我很好奇,難道這些問(wèn)題,公司領(lǐng)導(dǎo)真的都看不出來(lái)嗎?帶著這些問(wèn)題,我多次參與公司采購(gòu)詢(xún)價(jià)工作,多次查詢(xún)公司生產(chǎn)領(lǐng)料數(shù)據(jù),多次參與年度年度盤(pán)點(diǎn)工作,慢慢的我發(fā)現(xiàn)了里面的奧妙,里面有采購(gòu)索賄的原因,也有生產(chǎn)領(lǐng)料損耗嚴(yán)重,不負(fù)責(zé)任的原因,對(duì)此,在每月的財(cái)務(wù)分析里,通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的橫向縱向分析對(duì)比以及同行業(yè)的對(duì)比,得出很多管理問(wèn)題,引起公司高層領(lǐng)導(dǎo)的重視,財(cái)務(wù)部順勢(shì)加強(qiáng)和完善了包括資金管理日清日結(jié),每周盤(pán)點(diǎn)、采購(gòu)合同聯(lián)席評(píng)審、生產(chǎn)損耗績(jī)效考核等一系列內(nèi)部控制制度,提升了公司管理水平。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的質(zhì)量和效率,多次獲得集團(tuán)公司的稱(chēng)贊和表?yè)P(yáng),成就感一下就上來(lái)了。

隨著時(shí)間的推移,不知不覺(jué)在這個(gè)公司有五年左右了,根據(jù)公司人員調(diào)整晉升機(jī)制,新一輪崗位調(diào)整,原來(lái)的總監(jiān)調(diào)到集團(tuán)公司做監(jiān)事會(huì)主席去了,部長(zhǎng)升任總會(huì)計(jì)師。按照順序,應(yīng)該輪到我去接任部長(zhǎng)職務(wù)。正當(dāng)我摩拳擦掌,籌籌滿(mǎn)志的時(shí)候,意外發(fā)生了。公司任命了我手下的總賬會(huì)計(jì)做了部長(zhǎng),聽(tīng)到這個(gè)任命后,給我的打擊太大了,想想自己這幾年下來(lái)這么兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,換來(lái)的是一個(gè)這樣的結(jié)果,當(dāng)時(shí)真是惱羞成怒,憤憤不平之極。實(shí)在不能接受這樣的結(jié)果,一氣之下就辭去了這個(gè)工作。我當(dāng)時(shí)真是硬沒(méi)想明白怎么會(huì)是這樣安排任命,直到后來(lái)公司人事部門(mén)一個(gè)平時(shí)關(guān)系較好的一個(gè)同事偷偷告訴我才知道,原來(lái)是部長(zhǎng)(女的)看我工作能力較強(qiáng),平時(shí)在某些具體問(wèn)題上和她有些分歧,時(shí)間長(zhǎng)了,怕我威脅到她的領(lǐng)導(dǎo)地位。所以她接任總會(huì)計(jì)師后,力主推薦了總賬會(huì)計(jì)接任了她部長(zhǎng)職務(wù),以便于她以后好指揮。就這樣,我的這份工作興致沖沖而來(lái),失魂落魄而去。

失之東隅,收之桑榆。好在天無(wú)絕人之路,有志者,事竟成。或許也叫塞翁失馬,焉知非福。

正當(dāng)我還沒(méi)有完全走出上一份工作的失意的時(shí)候,突然一天接到一個(gè)公司人事部門(mén)打來(lái)的電話(huà),問(wèn)我是不是在找工作。然后就問(wèn)了他公司名稱(chēng),我心想最近也沒(méi)投過(guò)這個(gè)公司的簡(jiǎn)歷,他們?cè)趺凑业轿业穆?lián)系方式的了,后來(lái)他告訴我是有人推薦了我,叫我去他們公司面談。我在網(wǎng)上查閱了這個(gè)公司的資料,了解了一番,覺(jué)得公司質(zhì)地還可以,第二天就約好時(shí)間去面試了,原來(lái)是我第一份工作的領(lǐng)導(dǎo),科長(zhǎng)推薦了我,我的科長(zhǎng)和這個(gè)公司的老板很熟,這個(gè)老板正要他給物色一個(gè)稱(chēng)職的財(cái)務(wù)經(jīng)理人選,我當(dāng)時(shí)真是感動(dòng)極了,心想著也有這么多年過(guò)去了,科長(zhǎng)還記著我。面試出來(lái)后當(dāng)即就給科長(zhǎng)撥了電話(huà),說(shuō)出了心中難以壓抑的感激,一時(shí)之下,科長(zhǎng)告訴,說(shuō)以前的工作做得很好,工作態(tài)度端正,做事雜實(shí),人品貴重,才推薦我。人生真是難得遇見(jiàn)一伯樂(lè)。

5

好風(fēng)憑借力,送我步青云

帶著對(duì)科長(zhǎng)的感激和對(duì)新公司的憧憬,一周后,我就入職了這個(gè)公司,擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,公司無(wú)財(cái)務(wù)總監(jiān),財(cái)務(wù)經(jīng)理就是財(cái)務(wù)最高領(lǐng)導(dǎo)。公司主營(yíng)新材料研發(fā)生產(chǎn)銷(xiāo)售,屬于國(guó)家鼓勵(lì)的高新技術(shù)企業(yè),在行業(yè)內(nèi)小有名氣。老板人很開(kāi)明,也很精明更是高明。短短十來(lái)年就把公司從一個(gè)小作坊打造成一個(gè)擁有400畝地的高新技術(shù)企業(yè)。公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛,各項(xiàng)工作都是突飛猛進(jìn),正好碰上了國(guó)家為了支持高新技術(shù)企業(yè)快速發(fā)展開(kāi)通了科創(chuàng)板。老板眼光敏銳,立即產(chǎn)生了公司上市的想法并啟動(dòng)了上市工作。但是民營(yíng)企業(yè)有個(gè)通病,就是先發(fā)展后管理。所以很多管理工作沒(méi)跟上去,尤其是財(cái)務(wù)工作,很不規(guī)范,很多采購(gòu)沒(méi)有發(fā)票,報(bào)銷(xiāo)不走公賬,公司成本核算不準(zhǔn)確,收入的確認(rèn),成本的結(jié)轉(zhuǎn)都不符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求。財(cái)務(wù)賬目通不過(guò)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)導(dǎo)致整個(gè)上市工作擱置,老板了解了公司財(cái)務(wù)存在的問(wèn)題,聽(tīng)取了會(huì)計(jì)師事務(wù)所的意見(jiàn)。大力調(diào)整了原來(lái)財(cái)務(wù)部人員,引進(jìn)新鮮血液,對(duì)財(cái)務(wù)工作提出更高的明確要求。

6

長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄海

我到任后,仔細(xì)查閱了公司成立以來(lái)的所有賬目,分析總結(jié)了各項(xiàng)問(wèn)題的成因,并以此為基礎(chǔ),根據(jù)上市工作的要求結(jié)合公司具體情況,在老板的大力支持下制定了一系列的財(cái)務(wù)規(guī)章制度和工作流程,優(yōu)化整合部門(mén)內(nèi)部人員崗位,協(xié)調(diào)各個(gè)其他業(yè)務(wù)部建立了各項(xiàng)內(nèi)部控制制度,足足花了兩年時(shí)間左右,逐步建立起來(lái)一套行之有效的財(cái)務(wù)管理體系。萬(wàn)事俱備只欠東風(fēng),在各項(xiàng)工作都初見(jiàn)成效的時(shí)候,公司重啟了上市工作,經(jīng)過(guò)大家的努力,終于在2021年申報(bào)成功,注冊(cè)登記上了科創(chuàng)板。公司上下,舉司歡慶。當(dāng)然我也收獲了老板當(dāng)初承諾的5%的原始股份,走上了職業(yè)巔峰。

回顧起我這二十年波瀾不驚的財(cái)務(wù)職業(yè)生涯,讓我想起了羅大佑的一首歌《光陰的故事》,流水它帶走了光陰的故事,我在年年的成長(zhǎng)。也讓我想起了先秦荀子的詩(shī)句:不積跬步無(wú)以至千里;不積小流無(wú)以成江海。鍥而舍之,朽木不折;鍥而不舍,金石可鏤。人生何嘗不是一個(gè)不斷嘗試、探索、積累、提升、成就的過(guò)程。

道阻且長(zhǎng),行則將至;不忘初心,方得始終。

 



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